根據中共湖南省紀律檢查委員會、中共湖南省委組織部、中共湖南省委學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育領導小組要求，8月底至今日，湖南建投集團黨委及所屬各單位黨委（黨總支）先后召開主題教育專題民主生活會。集團黨委書記、董事長蔡典維，黨委副書記、副董事長、總經理周雄飛，集團黨委班子成員、高管分別帶隊督導。

▲集團黨委書記、董事長蔡典維督導建投六建主題教育專題民主生活會

▲集團黨委副書記、副董事長、總經理周雄飛督導交通設計院主題教育專題民主生活會

此次專題民主生活會，集團各單位聚焦學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題，聚焦“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，對照凝心鑄魂筑牢根本、錘煉品格強化忠誠、實干擔當促進發展、踐行宗旨為民造福、廉潔奉公樹立新風具體目標，深入學習領悟以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的豐富內涵和實踐要求，檢視問題、深刻剖析，開展批評和自我批評，抓好問題整改，推動集團全體黨員進一步統一思想、統一意志、統一行動，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。

周密部署 組織推進扎實有力

集團黨委高度重視、縝密部署，把高標準嚴要求開好專題民主生活會作為一項重要政治任務，印發方案，成立14個督導組對所屬各單位黨委（黨總支）領導班子專題民主生活會進行全覆蓋督促指導，督導組提前介入、全程參與、從嚴把關，緊盯了會前、會中、會后三個重點督導環節任務。會前，集團各單位黨組織領導班子和成員堅持問題導向，以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，聚焦專題民主生活會主題要求，認真制定會議方案，扎實開展學習研討，深入進行談心談話，認真撰寫班子對照檢查材料和個人發言提綱。集團領導認真審閱被指導單位領導班子和班子成員檢視剖析材料，提出意見要求，為高標準開好專題民主生活會打下堅實的基礎。

刀刃向內 查擺問題精準深刻

“學習不走心不深入不系統，轉化學習成果還不夠”“能力本領方面還不足，斗爭精神還不夠”；“因循守舊，改革創新意識還不強”……在各單位專題民主生活會上，大家對照主題教育明確的理論學習、政治素質、能力本領、擔當作為、工作作風、廉潔自律等6個方面突出問題，特別是對照習近平總書記提出的“以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干”的12條具體要求，充分運用批評和自我批評的武器，以刀刃向內的自我革命精神，結合崗位職責、個人學習和思想認識，主動從自身思想上挖根源，開展積極健康的思想斗爭。大家認真查擺問題，開展黨性分析，剖析反面典型案例，明確整改措施和努力方向，黨委（黨總支）領導班子逐一進行對照檢查，嚴肅開展批評和自我批評，做到了開誠布公、坦誠相見，達到了統一思想、統一意志、統一行動的目的。

真抓真改 務求整改成效鞏固

狠抓整改落實是民主生活會的落腳點。蔡典維、周雄飛等集團帶隊督導領導對各單位下步整改工作提出要求，一是堅持學干結合，強化理論武裝。要深刻領會學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大理論和實踐意義，處理好工學矛盾，堅持與時俱進，采取多種形式加強個人自學，特別是要認真學習習近平總書記關于國資國企的重要論述和指示批示精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，既做政治上的“明白人”，又做業務上的“行家里手”。二是堅持黨建引領，強化團隊建設。堅持“兩個一以貫之”，推進黨建與生產經營深度融合，黨委班子要示范帶頭，把牢發展方向，嚴守政治紀律，善于從政治上觀察和處理問題。要堅持黨管干部、黨管人才原則，與時俱進建設高素質的干部人才隊伍。三是堅持問題導向，強化問題整改。要建立整改臺賬，明確責任人和時限，著力解決好制約企業高質量發展的堵點、痛點、難點問題。要準確識變、科學應變、主動求變，把推動問題整改與完成目標任務結合起來。要堅持以員工為中心的發展理念，讓員工共享改革發展成果，持續提升企業員工的獲得感、幸福感、歸屬感。四是堅持穩中求進，強化提質增效。要把民主生活會成效體現到圍繞中心、服務大局上來，體現到破解企業突出矛盾問題上來，提高企業高質量發展的實際成效。要堅持業績導向，推進集團年度工作報告強調的七個“不動搖”的落實落地，落實“雙管行動”和“雙監管”要求，增強“建投有我，我必建功”的意識，以實實在在的提質增效業績為集團高質量發展貢獻力量。

集團各單位紛紛表態，將以此次專題民主生活會為契機，進一步堅定政治站位、強化理論武裝、堅持問題導向、抓好后續整改、堅持自我革命，把學習成效轉化為思想大解放、能力大提升、作風大轉變、工作大落實的生動實踐，為實現“三高四新”美好藍圖、建設中國式現代化新湖南、加快建設“世界一流建設投資企業”貢獻力量。